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在中國技術(shù)工人的社會地位到底低到了什么程度?
2017-09-12 10:08:51 來源: 作者: 【 】 瀏覽:799次 評論:0


幾何時,技能是一種至高無上的榮耀,高級技師是全社會敬重的楷模,高級技師的收入與地位可高于管理干部!



逐漸地,社會越來越以金錢導(dǎo)向?yàn)閮r值觀,能賺到錢就是有本事的象征,是成功的象征,笑貧不笑娼也是再正常不過的事情了。

很顯然,搞技術(shù)的典型思維是一根筋,注定了只能賺死工資,他們不會去抓商機(jī),不會去吹噓拍馬,不會去投機(jī)取巧,也正因此,他們逐漸被淪落為社會的窮人,社會地位一落千丈。

而什么房地產(chǎn)、金融、互聯(lián)網(wǎng)、娛樂圈等卻被捧上了天,搞實(shí)體業(yè)的辛辛苦苦地干著活,創(chuàng)造出來的價值卻被投機(jī)取巧的群體獲取!浮躁盛極的社會,越來越多的人追求賺快錢,談踏踏實(shí)實(shí)搞技術(shù)的人成為了被人另眼相看的傻帽。

我們可以去看看技術(shù)工人的生活狀態(tài),拿著那幾千塊錢的工資,還是背井離鄉(xiāng),只能合租在城中村的低矮房子,舍不得吃穿,因?yàn)檫要供養(yǎng)家里面的老小,什么買房買車就不用談了,對大多數(shù)人來說那是幾乎不可能的夢。但社會的花花世界就擺在那里,有一群投機(jī)取巧的人,他們通過倒賣幾套房子,通過搞通什么關(guān)系做點(diǎn)生意就富得流油,住大房子、開豪車、有地位,兩相一比,還有多少人會去當(dāng)工人呢?



成功學(xué)盛極一時,一線技術(shù)工人的工資轉(zhuǎn)為了永遠(yuǎn)不可能超過管理人員的工資,這樣的社會價值定律,還有多少人愿意多學(xué)點(diǎn)實(shí)際技能,恐怕更多的人都在削尖腦袋去當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)管理人員。

在有錢就是爺?shù)拇蟓h(huán)境下,工人沒有社會地位,工廠整天被搞來搞去,工人沒心思鉆研技術(shù),工廠沒心思搞開發(fā),利益階層只為自己考慮,還有讓多少人能真正地靜下心去鉆研技術(shù)?

有人說,時代的進(jìn)步必然會產(chǎn)生淘汰,技術(shù)工人的現(xiàn)狀是咎由自取。社會的進(jìn)步必然會淘汰落后的制造業(yè),不跟上新形式的技術(shù)工人也必然會被時代淘汰,這都沒錯,但是,恐怕時代的進(jìn)步,不僅淘汰掉的是落后的制造業(yè),也淘汰掉了這個群體搞技術(shù)的心!

事實(shí)上,制造業(yè)永遠(yuǎn)不可能被淘汰。我們國家現(xiàn)在的制造業(yè),被一幫外行的媒體報道得已是很厲害,很多產(chǎn)業(yè)都達(dá)到了世界領(lǐng)先水平,領(lǐng)導(dǎo)們聽了當(dāng)然甚是高興,大家也不明覺厲。事實(shí)上,我們隨便去國內(nèi)牛逼的工廠看看,數(shù)控機(jī)床是德國、日本、瑞士造的,數(shù)控系統(tǒng)是德國、日本造的,加工軟件還是德國、日本造的,就連一把車刀,一個鉆頭,都是國外造的!除了廠房,還有幾樣是中國制造?

買人家的機(jī)器、生產(chǎn)線,生產(chǎn)一些中低端產(chǎn)品,經(jīng)濟(jì)好像也很繁榮,但是缺少骨架,只是一塊肥肉,誰都可以來撈一把油水,你還不得不給人家撈。動不動就是幾千萬上億的投資,全是國外的,國內(nèi)的制造商眼巴巴看著大項(xiàng)目給國外,沒轍,自己生產(chǎn)不出來啊。國內(nèi)經(jīng)濟(jì)火熱的背后,外國人很容易就從中國撈走大筆的資金,但諸多弊端比如盲目投資,產(chǎn)能過剩,通貨膨脹,金融風(fēng)險等等卻留在了國內(nèi)。

什么是差距?這就是差距!根本的原因在哪里,還有多少人在鉆研去搞技術(shù)呀!

投機(jī)取巧的產(chǎn)業(yè)永遠(yuǎn)不會是國民經(jīng)濟(jì)的真正支柱,一個國家的脊梁是制造業(yè)!真正為社會創(chuàng)造出實(shí)際的價值,真正能提高生產(chǎn)力的是那些整天和冰冷的機(jī)器打交道的技術(shù)人員、工程師!搞機(jī)械制造及其自動化的人員,他們才是一個個為人們的生活提供賴以生存的物質(zhì),為將來導(dǎo)彈打得準(zhǔn)、子彈顆顆精良,坦克發(fā)動機(jī)無與倫比而努力的人!

是時候不僅僅是喊幾聲弘揚(yáng)工匠精神了!如何改變這種現(xiàn)狀?關(guān)鍵是社會的認(rèn)知和價值取向。再不刮骨療傷打擊投機(jī)取巧的行業(yè)與行為,弘揚(yáng)工匠精神就只是在補(bǔ)漏,與肆虐

的洪水相比只是微不足道!

在很多情況下,中國人似乎愿意談精神、談道德,但是往往不好意思談利益。在社會提倡工匠精神的今天,我們的工匠是獲得了一些精神層面上的認(rèn)可,但又獲得了什么實(shí)實(shí)在在的利益呢?

我們不妨來看一個蘇聯(lián)案例。在上世紀(jì)60年代,蘇聯(lián)航空系統(tǒng)研究院為了參與航天衛(wèi)星系統(tǒng)的軍事項(xiàng)目,進(jìn)行了衛(wèi)星的自主導(dǎo)航和穩(wěn)定方法研究。為了項(xiàng)目的開展,該院當(dāng)時在蘇聯(lián)國內(nèi)首次建造了一套空氣軸承試驗(yàn)臺,這在當(dāng)時是一個巨大的技術(shù)挑戰(zhàn)。

這個試驗(yàn)臺的型號總師捷連科夫斯基很快就繪制出這種空氣軸承的圖樣,但軸承本身對半球表面的清潔度和加工精度提出了苛刻的要求,算下來誤差只有1微米。為了解決這一問題,該院副院長費(fèi)多羅夫找到了負(fù)責(zé)加工的車間主任穆雷列夫,給他看了圖樣。這位車間他主任立刻說道,這樣的產(chǎn)品無論如何也做不出來。他沒有測量工具,無法測量出半球表面的公差是否符合加工精度。

副院長覺得穆雷洛夫是一位上了年紀(jì)的保守官僚,就決定親自到車間找有熱情和闖勁的年期人。他又找來了車間高級鉗工科坡杰夫,他會干精細(xì)活,屬于經(jīng)受過衛(wèi)國戰(zhàn)爭考驗(yàn)的一代工人階級主力,是真心熱愛本職工作的大工匠,心靈手巧。科坡杰夫看完圖樣后說,需要考慮一下。

過了3天,科坡杰夫回復(fù)費(fèi)多羅夫說:讓我試試。但成功了應(yīng)當(dāng)給我額外支付報酬,按照正常的工資報酬我不干。我要5000盧布。當(dāng)時5000盧布相當(dāng)于5500美元,約等于今天的4.5萬美元即30萬人民幣。怎么辦?按照當(dāng)時蘇聯(lián)制定的工資政策,工人、工程師的工資和獎金都有著嚴(yán)格的支付標(biāo)準(zhǔn),根本沒有任何空子可鉆。只剩下一條路,按照合理化建議獎為科坡杰夫支付報酬,但合理化建議獎勵標(biāo)準(zhǔn)也遠(yuǎn)低于他要求的數(shù)目。

費(fèi)多羅夫找到院長讓帕奇澤,他對工人階級一直很好。他說:這有什么?只要他能造出來空氣軸承,把所有合理化建議和發(fā)明創(chuàng)造獎湊在一起,都給他。這樣科坡杰夫開始著手加工空氣軸承:首先在鑄鐵車床上車出來毛坯件,然后開始研磨半球體,整個過程完全依靠手指尖的感覺,估算研磨的尺寸。加工完這些零件后,又有一個問題出現(xiàn)了:如何檢查產(chǎn)品的加工精度?這些公差尺寸完全靠科坡杰夫手工操作完成的。

工人們將軸承裝配好,送氣后,半球飄浮起來,它就像埋在了軸承里一樣,停在那里一動不動。很顯然,科坡杰夫做到了。而航空系統(tǒng)研究院也通過一堆榮譽(yù)給他支付了5000盧布的報酬,但直到今天大家也沒弄清楚,在沒有任何測量工具的情況下,他如何僅靠一雙手和個人感覺,研磨出如此復(fù)雜、精度要求如此之高的零件。但在那個時代,在蘇聯(lián)眾多研究院、企業(yè)、科研所和設(shè)計局,都有這樣的大國工匠最后還是軸承設(shè)計師捷連科夫斯基想出一個辦法:很簡單,把軸承裝配起來,通上空氣,半球平面應(yīng)當(dāng)不動地懸停在軸承內(nèi)。如果零件加工有偏差,半球周圍的空氣繞流就不均勻,平面就會產(chǎn)生旋轉(zhuǎn)運(yùn)動。只要平面不動,加工精度就是合格的!

俄羅斯軍事工業(yè)至今外銷成績非常好,還是得益于一批大國工匠。

 

在國內(nèi),歌頌大國工匠是這兩年的事,而這也正是中國實(shí)體經(jīng)濟(jì)開始滑坡的時候。是的,我們的宣傳有個規(guī)律,那就是缺啥就贊美啥。既然大國工匠成了宣傳的主角,那也就證明他們在現(xiàn)實(shí)中已經(jīng)相當(dāng)邊緣,就像我們稀罕東北虎和大熊貓一樣。

實(shí)體經(jīng)濟(jì)為什么滑坡?企業(yè)沒有心思打磨技術(shù)、打磨研發(fā)、打磨產(chǎn)品、打磨服務(wù),他們稍稍想一下,就覺得把錢投到股市和房市上都比投到鐵杵磨成針上來得劃算。

你能想象中國的博士開一家摩托車修理店嗎?有個美國哲學(xué)博士就是這么干的,而且沉浸其中,幸福自足,最后成為高手,舉國摩托騎士都來找他解決各種難題,而他因此更加神乎其技,最后他寫了一本書,《摩托車修理店——未來工作哲學(xué)》。馬修.克勞福德,人們好像絲毫也不因?yàn)樗蜐n麻花地就鄙視他,而修摩托似乎也提升了他的哲學(xué)造詣。

 

如今市場洶涌,謀利者熙熙攘攘,求名者如過江之鯽,這固然會沖擊工匠們的定力,但也給他們提供了更好的活路。從反向角度來看,如果一個國家始終沒有學(xué)會主動尊重它的工匠群體,那么會讓越來越多匠人的流失來教訓(xùn)他,最后讓制造業(yè)缺乏持續(xù)進(jìn)步的悲劇來教訓(xùn)他。

 

如果中國的家長們覺得孩子成為一個匠人是一件有面子的事情,那么實(shí)體經(jīng)濟(jì)就萌發(fā)了大大的希望。

工匠不只需要贊美,更需要來點(diǎn)實(shí)實(shí)在在的!

尊重原創(chuàng),文章版權(quán)屬于原作者。部分文章推送時因種種原因未能與原作者聯(lián)系上,若涉及版權(quán)問題,敬請原作者聯(lián)系小編,立即處理。感謝原作者的辛勤創(chuàng)作與分享!

(來源:匠人數(shù)控)


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